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定好？如果让他来选，倒觉得少女时代按上辈子的路来走就挺不错的，就算要插手也是等组合发展到了后期，从巅峰期开始缓慢滑落的时候还差不多。

    不过话说回来，这次的聚会到底是由顺圭提出来，然后李贤因出钱请客来促成的，也不知道策划组是不是没打听清楚，要拿聚会做炒作的引子却没有要通知他一声的意思，要不是顺圭心里有点忐忑，从而发短信问他，可能这会儿还不知道炒作的事儿呢。

    他只是没去公司坐班而已，无论职位还是手上的权利都半点没少的好吗，怎么就直接当他不存在了呢

    第132章

    这是一件有些犯忌讳的事儿，但李贤因想了想，还是决定暂时不回公司，也没有针对这件事说些似是而非的话，好像没感觉到其中的冒犯似的。

    一般情况下，就算上司因病缺席了一段时间的公司管理，下级也翻不了天，特别在韩国这种社会形态下，一旦被秋后算账，基本整个职业生涯就玩完了，带着中层管理集体架空总裁这种事儿还是比较少的。

    不过这种规则也不是绝对，一般上市公司内的人际关系会更复杂一些，中下层管理也不全是老实打工仔，指不定是某位股东的马前卒，在公司内兴风作浪还可以理解。

    S.M是上市企业不假，但上市的部分仅限最初发展起来的娱乐本部，底下众多子公司和联合产业不在上市范畴，在经过李贤因的整合之后，股权分布已经不算复杂，有资格搞事的人就那么两三个，排除法可太好用了。

    不管情况如何，一件小事而已，还不至于因此就坐着轮椅冲到公司去，再说了，每到这种时候才更能看透人心